求人広告

採用実績

シゴトリンクの応募実績も公開!

※5名の会社が2カ月で獲得した応募の実際の管理画面です。

シゴトリンクなら画像もハイクオリティ

シゴトリンクには自社デザイナーが所属。クオリティ高い画像クリエイティブが可能。1つ1つのこだわりが採用成功につながります。この3枚の画像は実際に採用成功した際に制作した画像です。

シゴトリンクなら画像もハイクオリティ

シゴトリンクには自社デザイナーが所属。クオリティ高い画像クリエイティブが可能。1つ1つのこだわりが採用成功につながります。この3枚の画像は実際に採用成功した際に制作した画像です。

シゴトリンクが選ばれる3つの理由

効果を出すための
高い提案力

採用成功の為に、課題やお悩みが解決できるような提案を致します。他社の採用実績や貴社の過去実績から、どうすれば採用が成功するかを徹底的に考えます。掲載後も掲載終了までフォロー(掲載開始連絡、途中連絡、効果分析、原稿変更)を行い最後まで採用成功に向きあいます。

採用経験の長い
プロチーム

営業メンバーは大手人材会社出身で、数百社の採用支援経験を持つメンバーが在籍しています。また、採用ブランドサイト制作事業も行っている為、社内にデザイナーが在籍しており、画像制作を高いクオリティで行うことができます。それぞれの専門家が自分たちの力を最大限発揮できる環境でお客様の採用を支援します。

334件の応募を獲得した
シゴトリンクだけの
採用ノウハウ

シゴトリンクでは自社を実験台にし、最新の採用の研究を行っています。他社で効果が出た採用手法の情報があると、まずは自社でお金をかけて本当に効果があるのかを実証します。実際に最大で334件の応募を獲得することもできました。その他にも数百件を超える過去の求人広告事例を持っており、採用ノウハウを体系化。独自の市場分析シートやターゲティングシートを用いてお客様への提案を行います。お客様にご提案するものだからこそまずは自分達で検証を行い、本当におすすめだと思うものをご提供できるようにしています。

掲載ステップ

STEP
お問い合わせ
STEP
採用目標の設定と課題解決提案
STEP
掲載媒体とプランのご提案

\ここまでは完全無料/
お気軽にご相談ください!

STEP
取材

取材力が良い原稿の決め手。

STEP
お客様専用シートの作成

ここまでやるのはシゴトリンクだけ!

STEP
原稿作成・確認・校了
STEP
掲載
STEP
掲載中フォロー 

効果分析を元に改善提案をいたします。

STEP
アフターフォロー

最後までしっかりアフターフォロー。

お客様シートとは

お客様シートとは、採用を成功させるための戦略シートです。それぞれのお客様の為だけに個別で作成します。お客様の課題とその解決策、競合分析、市場分析、ターゲットの設定等、求人広告の成功に必要な為の情報や戦略を記入し、お客様と共有します。

お客様の声

広陽防災株式会社
野村様

総合評価 ★★★★★

人柄と的確な提案力が信頼できます。知名度の低い職種で中々応募が集まらなかったのですが、任せたら若手の良い人材を採用することができました。結果はもちろんですが、会社の良いとこを書くために真剣に取材などをしてくれたのが好印象でした。

取り扱い媒体

  • doda ダイレクト
  • doda
  • バイトル
  • バイトルNEXT
  • バイトルPRO
  • 採用ページコボット
  • はたらこねっと
  • マイナビ転職
  • マイナビ新卒
  • マイナビバイト

採用のお悩みを聞かせて下さい。お客様の採用のお悩みを聞いた上で、お悩みが解決できる提案をいたします。そこに、ご料金は一切いただきません。もし、理想の人材を獲得できそうと感じたら、お客様専用シートを作成し、自社にあった求人広告をご提案いたします。

本書にかかれていること

  • ブラック企業と思われてしまうワード一覧
  • 効果がなかった求人広告の改善方法
  • 現代の採用に有効な採用手法一覧
  • 求人広告の成功法則をイメージ化
  • 求人広告の効果的な使い方
  • 求職者の応募までの視点をイメージ化
  • 他社との差別化の方法

等々採用に携わる人なら絶対に知って置きたい情報が分かりやすくまとめられています。有料級の情報の為いつまで無料プレゼントを継続するかは未定ですので、お早めにダウンロードお願いします。

最後に

今後一層難しくなる 採用市場

今後採用市場は一層厳しくなることが予想されています。数多くの採用手法の中で、最もコストを抑えて優秀な人材採用ができる求人広告は、その存在意義を増していくはずです。しかし、求人広告は掲載課金型の商品であり、出し方によっては採用ができずに掲載が終わってしまうこともある商品です。シゴトリンクは他社に比べて高い採用成功率実績があるとはいえ、100%臨んだ効果がお返しできていないことがあるのも事実です。だからこそ、お客様の採用課題に向きあい、効果分析ができるような戦略建てを行い、掲載中も効果に向きあって全力でフォローを行うことが大切だと思っています。なぜなら、そうして向き合って改善を行った会社は必ず効果を出せることを知っているからです。

会社も求職者も 幸せになれる 採用を

採用は会社の将来に大きく貢献するだけでなく、求職者の人生の将来にも大きく関わる仕事です。会社の魅力を打ち出した求人広告に「ここで働きたい!」と言って頂ける求職者の応募があると、両者の将来に大きく貢献することができます。そんな採用のことを弊社ではマッチング採用と呼んでおり、お客様から「マッチング採用ができた」とご報告をいただいた時はとてもやりがいを感じる瞬間です。マッチング採用は会社も求職者も幸せになることができる採用です。そんなマッチング採用を今後も生み出していけるよう、プロとしての意識をもって採用に向きあっていきます。

2つのお約束

シゴトリンクでは、お付き合いする全てのお客様にお約束していることがあります。①貴社の採用成功の為に遠慮をせずに向き合いつづけること。②貴社のことに、業界内で最も詳しくなること。採用の効果を出すためには、この2つが必要不可欠だと感じます。将来の会社を担う人材を採用するために最高の求人広告を作りましょう。ここまでお読みいただきありがとうございました。それでは、お会いできるのを楽しみにしています。

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